・特定外来生物の駆除、自然エネルギーの体験、リサイクル工作などのイベントを定期的に開催し、子どもたちに向けた環境保護への啓発を行う。(目標:4、7、12、15)
・父親の育児参加の機会となるイベントや、乳幼児と母親に向けた子育て応援イベントを行い、親子で安心して過ごす場所を提供するとともに、育児ストレスの軽減や育児に有益な情報提供をすることで、快適な子育て環境作りに取り組む。(目標:3、4、5、11)
・健康推進員やハラスメント相談員を中心に、職員の心身の健康を守るとともに、介護休暇や育児休暇など休暇の充実による福祉の向上を目指す。(目標:3、8)
・次世代行動計画の通り、職員が能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り、働きやすい雇用環境の整備を行うとともに、女性職員の人材育成や能力開発を進める。(目標:5、8)
・鳥取県版環境管理システム審査登録制度(通称:TEAS)Ⅰ種を取得している団体として、引き続き節水や節電、4R、エコ商品の使用など、環境負荷の軽減、環境への配慮に取り組む。(目標:6、7、13)